日前,“冠英·阳明奖学金”设立仪式暨人工智能赋能工程范式人才培养专家讲座在人文科技中心演艺厅举办。江西冠英智能科技股份有限公司总工程师仵浩、杭州分公司总经理王苗,赣南师范大学历史文化与旅游学院、王阳明研究中心负责同志及师生代表300余人参加。
会前,校党委副书记、校长陈义旺会见了江西冠英智能科技股份有限公司董事长王奇锋一行,对其在学校设立“冠英·阳明奖学金”的善举表示感谢,并就推进校企合作和产教融合协同育人等进行了深入交流。
会上,校企双方代表颁发了捐赠证书铭牌并分别致辞,指出“冠英·阳明奖学金”的设立,是校企携手践行“知行合一”、推动“工程范式”理念落地的生动实践,是科技赋能人文、人文滋养科技、创新驱动发展的鲜活案例,是深化校企合作、担当社会责任、助力教育事业高质量发展的务实举措,有助于弘扬中华优秀传统文化,推动阳明文化与数字技术深度融合,培育更多具有深厚人文素养的数智人才,为在职研究生成长赋能。
随后,冠英智能科技集团杭州分公司总经理王苗,现场演示发布了“AI+阳明文化”智能体模型,并作了“人工智能赋能工程范式人才培养”专家讲座。
近年来,越来越多的职场人士选项攻读在职研究生提升自己,进而在职场中获得更多升职加薪的机会。上海财经大学人力资源管理在职研究生主要有面授班/网络班两种授课方式可选,其中面授班均在学校上课,双休日其中一天授课,法定节假日和寒暑假不上课;网络班即网络远程学习,学员通过直播课堂、录播回放、在线答疑等方式实现,学员可自由安排学习时间,不受地域限制。
上海财经大学在职研究生采取资格审核方式入学,无需入学资格考试,免试入学。在职研究生报名条件是:本科学历、并获得学士学位后满三年(原专业不限);虽无学士学位但已获得硕士或博士学位者。满足条件的学员全年均可向院校提交报名申请材料进行报名,完成全部课程学习并通过考核可获得结业证书;后期结业后可报名参加申硕考试,只考外国语和学科综合2门,满分均为100分,学员达到60分及格即可通过考试,学员通过考试并完成论文答辩后即可获得硕士学位证书。
详情>