研究设计与方法Method of Design and Research
研究生的教育重点是培养独立科研能力,这已成为大家的共识。研究设计与方法课程旨在讲授科研的选题技巧、文献检索与整理,研究路线的确定,研究的组织与设计,重点是研究方法的选择与应用等。在学习这门课程时学生不要流于形式,强调实践,注意时效。同时还要讲授学术论文的撰写,有关国际与国内投稿标准的规定,特别是期刊论文的书面形式。研究设计与方法课程是重在实践的课程,学生要想确实得到收益,就应当努力在学习时不断的实践,用自己的科研初步成果与教师讨论,以期求得教师的指导。教师应当深入分析与讲授自己科学研究的体会与经验教训。
教材:王崇德:社会科学研究方法要论,上海:学林出版社,1990年
主要参考书目及文献:
[印]Ravichadra Lao著,王崇德等译:图书情报学定量方法,北京:兵器工业部出版社,1989年
王崇德编著:图书情报学研究方法,北京:科技文献出版社,1988年
近年来,越来越多的职场人士选项攻读在职研究生提升自己,进而在职场中获得更多升职加薪的机会。上海财经大学人力资源管理在职研究生主要有面授班/网络班两种授课方式可选,其中面授班均在学校上课,双休日其中一天授课,法定节假日和寒暑假不上课;网络班即网络远程学习,学员通过直播课堂、录播回放、在线答疑等方式实现,学员可自由安排学习时间,不受地域限制。
上海财经大学在职研究生采取资格审核方式入学,无需入学资格考试,免试入学。在职研究生报名条件是:本科学历、并获得学士学位后满三年(原专业不限);虽无学士学位但已获得硕士或博士学位者。满足条件的学员全年均可向院校提交报名申请材料进行报名,完成全部课程学习并通过考核可获得结业证书;后期结业后可报名参加申硕考试,只考外国语和学科综合2门,满分均为100分,学员达到60分及格即可通过考试,学员通过考试并完成论文答辩后即可获得硕士学位证书。
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