人力资源管理是现在报考比较热门的专业,对于意向报考该专业的在职人也来说,对于人力资源管理在职研究生的就业前景是非常关心的,下面为大家具体介绍人力资源管理在职研究生就业前景。
据了解,我国对于高素质人力资源管理方面人才是存在很大缺口的,甚至企业出高薪都很难招聘到满意的人才,所以人力资源管理专业方面的人才,已成为企业争抢的对象。
人力资源管理在职研究生好就业吗?
人力资源管理是所有管理工作中离权力最近的层次,工作稳定,上升通道通畅,各单位的人事部门,也是核心要害部门。因职业重要性,人事主管升职、加薪的机率很高。
目前开设人力资源专业的高校很多,但是教学水平参差不齐,相比之下很多单位更看重毕业院校的专业程度,建议还是挑选名校和重点大学进行系统学习。相比较而言,人民大学人力资源课程研修班有很大的优势。人力资源管理研究生毕业后就业前景是十分广阔的,就业去向有各种行业:
1、政府机构或事业单位中从事组织与人力资源管理工作;
2、国有大中型企业、外资企业以及其他组织中从事人力资源管理工作;
3、国际以及国内咨询公司从事专业化的人力资源管理咨询工作;
4、在国内或出国攻读相关专业的博士学位。
报读人力资源管理课程研修班,在职人员可以边上班边学习,另外,与自己一起学习的同学,都是来自不同行业的精英,可从中结识与自己志同道合者,发展成为朋友,为以后的发展奠定人脉基础。
近年来,越来越多的职场人士选项攻读在职研究生提升自己,进而在职场中获得更多升职加薪的机会。上海财经大学人力资源管理在职研究生主要有面授班/网络班两种授课方式可选,其中面授班均在学校上课,双休日其中一天授课,法定节假日和寒暑假不上课;网络班即网络远程学习,学员通过直播课堂、录播回放、在线答疑等方式实现,学员可自由安排学习时间,不受地域限制。
上海财经大学在职研究生采取资格审核方式入学,无需入学资格考试,免试入学。在职研究生报名条件是:本科学历、并获得学士学位后满三年(原专业不限);虽无学士学位但已获得硕士或博士学位者。满足条件的学员全年均可向院校提交报名申请材料进行报名,完成全部课程学习并通过考核可获得结业证书;后期结业后可报名参加申硕考试,只考外国语和学科综合2门,满分均为100分,学员达到60分及格即可通过考试,学员通过考试并完成论文答辩后即可获得硕士学位证书。
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