西南民族大学管理学院研究生第十届“和合论坛”圆满召开。
论坛开始前,管理学院分党委书记仁孜泽仁为第十届研究生会成员颁发聘书,并勉励研究生会努力工作,加强自我管理、制度管理,努力提升学院研究生学术质
西南民族大学在职研究生管理学院院长刘晓红深情地寄语论坛。他说:“‘和合论坛’于管理学院意义非凡,是管理学院的一张名片,应在继承中创新,在创新中发展”。他讲到,学院研究生队伍日益壮大,“和合论坛”始终是管理学院师生们的交流平台,希望老师能通过这样的交流关注同学们在学术上的创新,明了优势与短板,有的放矢地调整教学思路从而提高教学水平。同时,刘晓红院长还特别提到要借助“和合论坛”发展学术之魂——“亦师亦友”精神,期望能将这样的理念在师生间长久地传承下去。最后,刘晓红院长感谢同学们的热情投稿和管理学院研究生会成员的奉献与付出,并祝愿本次“和合论坛”圆满召开。
管理学院副院长刘毅介绍了本次论坛的基本情况,宣布了本次“和合论坛”论文评选分组、赛制以及评分标准。刘毅教授说,在本届研究生会的卓有成效的工作下,相较前几届论坛,本届“和合论坛”紧密结合党的“十九大”,同学们根据自身专业,深入思考,踊跃投稿,共接收来搞49篇,在专家初评、论文检测基础上,入选论文29篇。刘毅教授说,这些入选文章表明我院研究生学术水平有了很大幅度的提高,在导师的指导下都可能修改为不错的文章。
本次西南民族大学在职研究生论坛评比分为三组,分别在三教202、203和211教室进行限时5分钟演讲,由评委老师根据PPT展示、论文内容以及创新点等方面评定打分,最终选出进入决赛的优秀文章10余篇,在修改完善的基础上通过决赛最终选出一等奖、二等奖、三等奖。
“和合论坛”是由西南民族大学在职研究生会主办的一项重要学术活动,有利于活跃学术氛围,有利于为研究生的培养创造良好的学术环境,不断提高我院研究生学术论文的写作能力和质量。此次学术论坛主要围绕民族类、管理类、经济类的现实问题展开。
近年来,越来越多的职场人士选项攻读在职研究生提升自己,进而在职场中获得更多升职加薪的机会。上海财经大学人力资源管理在职研究生主要有面授班/网络班两种授课方式可选,其中面授班均在学校上课,双休日其中一天授课,法定节假日和寒暑假不上课;网络班即网络远程学习,学员通过直播课堂、录播回放、在线答疑等方式实现,学员可自由安排学习时间,不受地域限制。
上海财经大学在职研究生采取资格审核方式入学,无需入学资格考试,免试入学。在职研究生报名条件是:本科学历、并获得学士学位后满三年(原专业不限);虽无学士学位但已获得硕士或博士学位者。满足条件的学员全年均可向院校提交报名申请材料进行报名,完成全部课程学习并通过考核可获得结业证书;后期结业后可报名参加申硕考试,只考外国语和学科综合2门,满分均为100分,学员达到60分及格即可通过考试,学员通过考试并完成论文答辩后即可获得硕士学位证书。
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