人力资源管理在职研究生下设人力资源管理专业,现有教师11人,其中,教授2人,副教授2人;博士1人,硕士9人具有硕士学位、博士学位的比例为90.9%;高级职称教师占36.4%。教师教学科研水平高,近三年主持了省部级项目7项、地厅级项目5项,校级重点科研项目4项,教学研究项目2项,主持横向项目1项;发表论文41篇,其中核心29篇;出版专著1部,参与撰写著作3部,出版教材3部;获得地厅级及以上奖励2项;获得校级教学奖励2项。
人力资源管理在职研究生学科带头人夏绪梅博士,教授,主要研究方向为企业伦理与文化,人力资源管理,共发表论文56篇,其中核心24篇;主持和参与多项省部级、地厅级和校级项目。获地厅级奖励1项、院级奖励2项,院级优秀教师、优秀员等多项荣誉称号。
西安财经学院在职研究生商学院现有教职员工147人,其中教授20人,副教授38人,专任教师145人,其中有硕士生导师28人,专任教师中具有博士学位的教师34人,具有硕士学位的教师87人。现有全日制本科生3871人,硕士研究生348人,有30个校内外大学生实习实践教育基地。学院设有工商管理学部、会计特色学部和企业管理学部等3个学部,工商管理学部下设工商管理研究所、人力资源管理研究所、市场营销研究所、旅游管理研究所等4个研究所;会计特色学部下设会计研究所、审计研究所、财务管理与金融研究所等3个研究所;企业管理学部下设高级财会创新人才研究所和企业风险控制与投融资研究所等2个研究所。
在职研究生报名条件是:
1、在教学、科研、专门技术、管理等方面做出成绩。2、获得学士学位后工作三年以上(含三年)或者虽无学士学位但已获硕士或博士学位者,对已获得的学士、硕士或博士学位为国(境)外的,其获得的国(境)外学位需经教育部留学服务中心认证。3、申请学科与所学专业相同或相近。完成学业后可以获得结业证,满足条件的考生可以参加全国同等学习能力人员申请硕士学位统一考试,每年5月进行全国联考,3月在学位网报名,考生在规定年限内通过考试达到及格线即可,然后进入论文写作和答辩流程,通过以后获取硕士学位。