太原理工大学研究生毕业季

　　太原理工大学研究生就业洽谈会在迎西校区体育馆举行，数千名莘莘学子满怀希望迎接就业挑战。此次就业洽谈会有来自省内外280家用人单位为毕业生提供了万余岗位，用人单位数量和岗位需求数量都创出了我校大型就业洽谈会的新高，岗位需求同比增长61.3%。

　　据统计，太原理工大学毕业生共计8955人，其中本科毕业生7251人，硕士毕业生1540人，博士毕业生164人。截止目前，本科毕业生就业率为16.26%，硕士毕业生就业率为10.26%，同比去年均有所上升。9月中旬至今，太原理工大学共举办362场招聘会，共有721家用人单位走进校园，提供需求岗位达3.5万多个。进校招聘单位和提供岗位同步增长，招聘单位质量日益提升，本次双选会上，世界500强企业达3家，中国500强企业达15家。从企业结构来看，今年在国有企业数量保持稳定的同时，民营企业数量进一步增加;从行业需求来看，煤企经过艰难的调整已有回暖迹象，进校煤企数量有所增加，信息、科技服务类、计算机科学与技术、信息与计算机科学的需求逐年增加，这与当前经济结构的整体转型相吻合。此外，市场营销等服务类专业和机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、土木工程等传统优势工科专业需求仍然旺盛。

　　面对经济运行中总需求低迷和产能过剩并存的现实，太原理工大学对就业形式的严峻性和复杂性做了充分的准备，积极采取有效措施攻坚克难，不断提升太原理工大学毕业生在当前就业市场中的竞争力。着重培养毕业生的创新、创业、就业能力，引导毕业生与时俱进，应对市场新变化。还在全校范围内营造鼓励创新的宽松氛围，“以竞赛促创新，以创新促创业”为学生量身打造了各类赛事，这不仅激发了学生的创新创业意识，还提升了学生自主创业、科技创业、团队创业的能力。太原理工大学坚持“走出去、请进来”的原则，与相关行业建立战略协作关系，与大型央企、国企、世界500强、中国500强企业加强沟通交流与合作，与重点地区的人社部门或人才市场建立长期合作关系，最终达到在职研究生人才输出的目的。