自政策改革后,浙江理工大学在职研究生报考方式只有两种,分别是五月同等学力申硕和12月联考,这两种报考方式有着不一样的报名条件、报名时间以及考试科目,所以大家要结合自己的情况进行选择。那么浙江理工大学在职研究生有什么报考方式?
首先是以五月同等学力申硕的报考方式报考浙江理工大学在职研究生,先要进行的是学校组织的课程班学习,课程班学习的内容主要是学校招生专业的知识,这是免试入学的方式,需要达到的最低学历是专科学历,进行的是两年的课程班学习,有专业老师授课,学习的过程将是严格按照学校的标准执行的,达到结业的考生最后是可以获得结业证。
课程班的学习之后只能获得结业证,想要获得硕士学位证那么只有参加申硕报名,需要满足的要求是拥有本科学士学位并且达到了三年的时间。报名时间一般是在3月份,5月份单证考试,考试科目外语和学科综合。
其次,选择12月联考的报考方式报考浙江理工大学在职研究生,报名条件与专业相关,管理类的报考者需要达到:本科学历拥有三年的工作经验,专科学历者有五年的工作经验。非管理类专业报考者需要达到:本科应届生即可,专科学历者两年工作经验。报名时间是在10月份,11月份现场确认,12月份初试,3月份复试。
在职人员选择同等学力申硕进行学习,同等学力申硕免试入学,一般大专及以上学历就可以报名学习,完成学业后可以获得结业证,满足本科学历且学士学位满三年的学员可以参加申硕考试,通过申硕考试完成论文答辩后可以授予硕士学位。热门专业有金融工程、情报学、档案学在职研究生等。
近年来,越来越多的职场人士选项攻读在职研究生提升自己,进而在职场中获得更多升职加薪的机会。上海财经大学人力资源管理在职研究生主要有面授班/网络班两种授课方式可选,其中面授班均在学校上课,双休日其中一天授课,法定节假日和寒暑假不上课;网络班即网络远程学习,学员通过直播课堂、录播回放、在线答疑等方式实现,学员可自由安排学习时间,不受地域限制。
上海财经大学在职研究生采取资格审核方式入学,无需入学资格考试,免试入学。在职研究生报名条件是:本科学历、并获得学士学位后满三年(原专业不限);虽无学士学位但已获得硕士或博士学位者。满足条件的学员全年均可向院校提交报名申请材料进行报名,完成全部课程学习并通过考核可获得结业证书;后期结业后可报名参加申硕考试,只考外国语和学科综合2门,满分均为100分,学员达到60分及格即可通过考试,学员通过考试并完成论文答辩后即可获得硕士学位证书。
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