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沈志渔,工业经济系博士生导师。1970年参加工作,在企业及政府机构工作多年。1987年7月毕业于研究生院经济学硕士。现任工业经济研究所研究员、中国企业管理研究会副理事长、出版编辑系列正高级专业技术资格评审委员会委员、所学术委员会委员、所专业技术资格评审委员会委员、经济管理出版社总编辑、政府特殊津贴专家。
沈志渔研究方向:企业制度与资本市场。近年来主持并完成重大A类课题“新世纪初的国有企业改革和发展研究”、工业经济研究所重点课题“经济全球化与中国产业组织调整”、国家社会科学基金课题“国有企业战略性改组问题研究”,以及国家科技部软科学项目“中国特色自主创新道路研究”、“创新型企业研发支撑体系模式研究”等;参加并完成重大课题、重点课题以及由中央财经领导小组办公室、国家经贸委、国家计委委托的课题多项,完成多个分报告;参加并完成由UNDP资助,多国家部委和大型企业组成联合课题组的重大课题一项,主持并完成其中的分报告。参加并完成了多个企业重大课题和中外合作研究项目,完成了多个研究报告。出版专著多部,在《中国工业经济》、《经济管理(新管理)》、《管理世界》、《求是》、《人民日报》、《光明日报》、《经济参考报》等报刊杂志上发表论文、研究报告等近百篇。
近年来,越来越多的职场人士选项攻读在职研究生提升自己,进而在职场中获得更多升职加薪的机会。上海财经大学人力资源管理在职研究生主要有面授班/网络班两种授课方式可选,其中面授班均在学校上课,双休日其中一天授课,法定节假日和寒暑假不上课;网络班即网络远程学习,学员通过直播课堂、录播回放、在线答疑等方式实现,学员可自由安排学习时间,不受地域限制。
上海财经大学在职研究生采取资格审核方式入学,无需入学资格考试,免试入学。在职研究生报名条件是:本科学历、并获得学士学位后满三年(原专业不限);虽无学士学位但已获得硕士或博士学位者。满足条件的学员全年均可向院校提交报名申请材料进行报名,完成全部课程学习并通过考核可获得结业证书;后期结业后可报名参加申硕考试,只考外国语和学科综合2门,满分均为100分,学员达到60分及格即可通过考试,学员通过考试并完成论文答辩后即可获得硕士学位证书。
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