华东理工大学劳动与社会保障专业

　　华东理工大学社会与公共管理学院劳动与社会保障在职研究生专业要求学生掌握比较扎实的社会学、经济学、劳动与社会保障等相关专业的基础知识，了解国内外劳动与社会保障理论及实践的历史和现状，具备运用现代管理技术与手段进行调查分析和实际操作的能力。劳动与社会保障专业就业方向为政府机关、企事业单位的劳动人事管理、民政部门、社会保障管理机构、社区福利管理与服务等相关部门。

　　华东理工大学劳动与社会保障专业课程：社会学概论、社会学理论、社会心理学、经济学、社会保障概论、社会福利概论、社会保险、中西社会福利史、社会保障国际比较、社会政策、福利经济学、劳动经济学、劳动与社会保障法、社区福利、社会保障基金管理、专业外语等。

　　华东理工大学社会与公共管理学院现有社会工作系、社会学系、公共管理系和行政管理系4个系，下设社会工作、社会学、行政管理、公共事业管理、劳动与社会保障和城市管理6个专业。学院现有社会学博士后流动站1个，社会学博士点1个，行政管理、社会保障、社会学、土地资源管理、人口学和人类学6个硕士学位授权点，公共管理硕士MPA、社会工作硕士MSW两个专业学位授权点。本科毕业生可直接报考本院上述各硕士学位授权点深造。