天津职业技术师范大学在职研究生培养具有良好的公民意识、道德水准和高度社会责任感,具有一定的竞争能力、实践能力和创新精神,德、智、体等方面全面发展,具备社会保障的专业基础和实务操作能力,社会调查分析和实际操作的技术基础和专业知识,能够在本专业领域从事与社会保障相关的管理、研究及实际工作的应用型高级专门人才。
劳动与社会保障在职研究生主修课程:微观经济学、宏观经济学、管理学原理、社会保障概论、组织行为学、会计学原理、人力资源管理概论、社会保险理论与实务、劳动法与劳动保障法、社会科学研究方法等。
天津职业技术师范大学在职研究生主要实践教学环节:社会保障操作系统应用与设计、社会调查、公务员职业能力训练、办公软件应用训练、毕业实习、毕业论文和大学生创新实践活动等。
劳动与社会保障在职研究生就业方向:毕业生可选择到中、高等职业院校、保险领域从事相关专业管理工作,或在企事业单位人力资源、劳动与社会保障等部门从事社保管理、研究及实际操作等工作。
近年来,越来越多的职场人士选项攻读在职研究生提升自己,进而在职场中获得更多升职加薪的机会。上海财经大学人力资源管理在职研究生主要有面授班/网络班两种授课方式可选,其中面授班均在学校上课,双休日其中一天授课,法定节假日和寒暑假不上课;网络班即网络远程学习,学员通过直播课堂、录播回放、在线答疑等方式实现,学员可自由安排学习时间,不受地域限制。
上海财经大学在职研究生采取资格审核方式入学,无需入学资格考试,免试入学。在职研究生报名条件是:本科学历、并获得学士学位后满三年(原专业不限);虽无学士学位但已获得硕士或博士学位者。满足条件的学员全年均可向院校提交报名申请材料进行报名,完成全部课程学习并通过考核可获得结业证书;后期结业后可报名参加申硕考试,只考外国语和学科综合2门,满分均为100分,学员达到60分及格即可通过考试,学员通过考试并完成论文答辩后即可获得硕士学位证书。
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