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    中国人民大学商学院工商管理硕士MBA战略人力资源管理课程介绍

    来源:在职研招网(www.zzyedu.org) 在职研究生网 发布时间:2010/4/13
      2010年中国人民大学商学院工商管理硕士MBA战略人力资源管理课程介绍
      作为MBA核心课程的《战略人力资源管理》,将在理论与实践相结合的基础上,解决诸如企业吸引优秀人才、提高组织与工作运行效率等方面的问题,提供系统化的人力资源解决方案。为此,我们根据中国的国情并结合国外先进的管理理论和技术,在人力资源战略、组织与工作的设计、薪酬的设计与管理、绩效考核与绩效管理、企业文化建设等方面以丰富的案例研究为支撑进行精辟论述与理论分析,提高学员解决实际问题的综合素质和能力。
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