中国人民大学公共管理学院组织与人力资源研究所(以下简称“组织与人力资源研究所”)是经国家教育部批准的国内首家公共组织与人力资源专业的相关证书授予点。为培养掌握系统的人力资源专业知识,具有从事人力资源管理及相关领域科学习究或者独立担负人力资源领域专门工作能力的高层次专业人才,同时为公共组织及大型企业人力资源管理人才提供继续深造的机会。
课程设置:
人力资源战略与规划 招聘与甄选 薪酬管理
绩效管理 管理沟通 领导科学 组织行为学
培训与开发 管理思想研究 企业文化与职位分析
人力资源管理经济学分析 管理科学习究方法 现代统计方法与应用
在职课程培训班报名条件是:
1、在教学、科研、专门技术、管理等方面做出成绩。2、获得学士学位后工作三年以上(含三年)或者虽无学士学位但已获硕士或博士学位者,对已获得的学士、硕士或博士学位为国(境)外的,其获得的国(境)外学位需经教育部留学服务中心认证。3、申请学科与所学专业相同或相近。完成学业后可以获得结业证,满足条件的考生可以参加全国同等学习能力人员申请相关证书统一考试,每年5月进行全国联考,3月在学位网报名,考生在规定年限内通过考试达到及格线即可,然后进入论文写作和考试流程,通过以后获取相关证书。