近年来,在职教育受到了很多在职人员的肯定,为了更好地提升自己,很多在职人员选择报考在职研究生,人力资源管理职位是企业中不可或缺的岗位,有一些人想报考人力资管理在职研究生来提升自己的能力。首都经济贸易大学作为招收人力资源管理的院校受到了很多考生的青睐。
首都经济贸易大学在职研究生人力资源管理专业紧密结合当前企业经营管理的步伐,注重问题导向,针对管理职能,进行整合式培训。完善的班务管理制度,使教学质量始终保持最优状态。
人力资源管理在职研究生是以同等学力的形式进行学习的,免试入学,毕业后得到的证书也是国家承认的,证书在评职称、升职加薪、深造等方面是有很大作用的。含金量还是很高的。在课程学习的过程中,学员可以通过学习扩展自己的知识面,学习到更多的专业知识,学员可以通过这些学习更好地提升自己的竞争力。
人力资源管理专业周末上课,每月1次(2天)课程学习。设有周末假期面授与网络远程班。可以满足想兼顾工作和学习的学员的需求,考生可以在平时工作,周末进行学习,把在课堂上学到的知识充分地运用到工作中。
考生也可以在学些的过程中结识来自五湖四海的人员,他们在各自的行业都有丰富的经验,通过与他们交流,可以更好地拓展自己的眼界,学到更多的知识。结识人脉,为今后的发展奠定很好的基础。
近年来,越来越多的职场人士选项攻读在职研究生提升自己,进而在职场中获得更多升职加薪的机会。上海财经大学人力资源管理在职研究生主要有面授班/网络班两种授课方式可选,其中面授班均在学校上课,双休日其中一天授课,法定节假日和寒暑假不上课;网络班即网络远程学习,学员通过直播课堂、录播回放、在线答疑等方式实现,学员可自由安排学习时间,不受地域限制。
上海财经大学在职研究生采取资格审核方式入学,无需入学资格考试,免试入学。在职研究生报名条件是:本科学历、并获得学士学位后满三年(原专业不限);虽无学士学位但已获得硕士或博士学位者。满足条件的学员全年均可向院校提交报名申请材料进行报名,完成全部课程学习并通过考核可获得结业证书;后期结业后可报名参加申硕考试,只考外国语和学科综合2门,满分均为100分,学员达到60分及格即可通过考试,学员通过考试并完成论文答辩后即可获得硕士学位证书。
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